一场从大洋彼岸汹涌而来的 "金融海啸"逐渐影响到我国的实体经济，这从中山智海、智通等人才市场的供求态势可见一斑。十余家接受记者采访的企业人事主管近日在接受记者采访时传递出"精兵简政度寒冬"的信号，可是求职人才却比增三成！
■人才需求与人才供应成反比
11月1日，智海人才市场以举办第五届"点才成金"大型人才交流会作为转制五周年的献礼，但是，供涨需减的残酷现实让人对今年的应届毕业生就业前景表示忧虑。该市场总经理符家军表示，5年内，该市场先后为3 万企业和40万人才搭建人才鹊桥会，也曾遇到过就业难的问题，但是今年以来所遇到的就业难题却是前所未有的。最近受到"金融海啸"的波及，不少企业采取了稳健的发展策略，大幅缩减招人计划。可是人才供应却与人才需求成反比，通过现场招聘会等渠道求职的各类人才比去年同期增加了30%左右。
■营销和技能型人才仍有较大需求
尽管如此，记者在招聘现场看到，仍有来自珠三角地区100多家企业前来揽才，这说明企业的用人需求还是有的，这就对求职者的综合素质提出了更高要求。智海等人才市场有关人士表示，企业减少的用人计划多是白领和中高级管理岗位。营销、财会、五金、模具、计算机、电子等专业技能型人才仍有较大需求，但技工、普工等工种的需求比"金融海啸"前明显下降。部分企业为了节省人力资源培训成本，更倾向于招聘有工作经验的人才。 |
|
求职频道 